-
Otwarcie Sesji i stwierdzenie prawomocności obrad.
-
Przyjęcie protokołu z poprzedniej Sesji i powołanie Sekretarza Sesji bieżącej.
-
Rozpatrzenie wniosków w sprawie zmiany porządku obrad.
-
Informacja Przewodniczącego Rady o działalności między sesjami.
-
Informacja Wójta Gminy o działalności w okresie międzysesyjnym.
-
Interpelacje i wnioski.
-
Podjęcie uchwały w sprawie przyjęcia planu pracy Komisji Budżetowej Rady Gminy Bobrowniki na 2019 rok (druk nr 1).
-
Podjęcie uchwały w sprawie przyjęcia planu pracy Komisji Rewizyjnej Rady Gminy Bobrowniki na 2019 rok (druk nr 2).
-
Podjęcie uchwały w sprawie przyjęcia planu pracy Komisji ds. Społecznych Rady Gminy Bobrowniki na 2019 rok (druk nr 3).
-
Podjęcie uchwały w sprawie przyjęcia planu pracy Komisji Rozwoju, Infrastruktury i Środowiska Rady Gminy Bobrowniki na 2019 rok (druk nr 4).
-
Podjęcie uchwały w sprawie wyrażenia zgody na zawarcie umowy najmu z dotychczasowym najemcą, której przedmiotem jest ta sama nieruchomość – na okres do 3 lat (druk nr 5).
-
Podjęcie uchwały w sprawie wyrażenia zgody na zawarcie umowy najmu z dotychczasowym najemcą, której przedmiotem jest ta sama nieruchomość – na okres do 3 lat (druk nr 6).
-
Podjęcie uchwały w sprawie wyrażenia zgody na zawarcie umowy dzierżawy z dotychczasowym dzierżawcą, której przedmiotem jest ta sama nieruchomość – na okres do 3 lat (druk nr 7).
-
Podjęcie uchwały w sprawie nieodpłatnego przejęcia na własność Gminy Bobrowniki udziałów w prawie własności nieruchomości gruntowej w postaci działki nr 1174/28 położonej w Rogoźniku (druk nr 8).
-
Podjęcie uchwały w sprawie nieodpłatnego przejęcia na własność Gminy Bobrowniki udziałów w prawie własności nieruchomości gruntowej w postaci działki nr 3641/6 położonej w Rogoźniku (druk nr 9).
-
Podjęcie uchwały w sprawie wyrażenia zgody na zbycie nieruchomości z gminnego zasobu nieruchomości (druk nr 10).
-
Podjęcie uchwały w sprawie zarządzenia przeprowadzenia wyborów organów wykonawczych sołectw Gminy Bobrowniki (druk nr 11).
-
Podjęcie uchwały w sprawie dopłaty z budżetu Gminy Bobrowniki do opłaty za 1 m³ odprowadzanych ścieków (druk nr 12).
-
Podjęcie uchwały w sprawie zmiany Uchwały Nr XXXI/358/17 Rady Gminy Bobrowniki z dnia 29 czerwca 2017 roku w sprawie: emisji obligacji oraz zasad ich zbywania, nabywania i wykupu (druk nr 13).
-
Podjęcie uchwały w sprawie zmiany Uchwały Nr XXVII/269/16 Rady Gminy Bobrowniki z dnia 7 listopada 2016 r. w sprawie: zaciągnięcia pożyczki pomostowej w Wojewódzkim Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Katowicach na realizację zadania pn. „Rozbudowa Oczyszczalni ścieków w Rogoźniku” (druk nr 14).
-
Podjęcie uchwały w sprawie zmiany uchwały budżetowej, budżetu i w budżecie Gminy Bobrowniki na 2018 rok (druk nr 15).
-
Podjęcie uchwały w sprawie zmiany Wieloletniej Prognozy Finansowej Gminy Bobrowniki na lata 2018-2030 (druk nr 16).
-
Podjęcie uchwały w sprawie przyjęcia Wieloletniej Prognozy Finansowej Gminy Bobrowniki na lata 2019-2030 (druk nr 17).
-
Podjęcie uchwały w sprawie uchwalenia budżetu Gminy Bobrowniki na 2019 rok (druk nr 18).
-
Sprawozdanie końcowe z realizacji programu profilaktyki zakażeń wirusem brodawczaka ludzkiego (HPV) na lata 2016-2018 dla mieszkańców Gminy Bobrowniki (druk nr 19).
-
Udzielenie odpowiedzi na interpelacje i wnioski.
-
Sprawy różne.
-
Zamknięcie obrad Sesji.
Przewodniczący Rady
Gminy Bobrowniki
Adam Nocuń
RODO - Klauzula informacyjna
dla uczestników obrad sesji Rady Gminy Bobrowniki
W związku z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego
i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L z 04.05.2016 r.,
Nr 119, s. 1) uprzejmie informuję, że obrady Rady Gminy Bobrowniki są rejestrowane za pomocą urządzeń nagrywających. Uczestnicząc w sesji Rady Gminy wyrażacie Państwo zgodę na przetwarzanie i upublicznianie swoich danych osobowych w myśl art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2 lit. e cyt. wyżej rozporządzenia.
I. Administrator danych osobowych
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wójt Gminy Bobrowniki
ul. Gminna 8, 42-583 Bobrowniki
II. Inspektor ochrony danych
Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym może się Pani/Pan skontaktować w sprawach związanych z ochroną danych osobowych na adres poczty elektronicznej:
iod@bobrowniki.pl
III. Cele przetwarzania danych osobowych i podstawa prawna.
Dane będą przetwarzane w celu realizacji jawności działania organów gminy zgodnie z art. 11b ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym
w związku z art. 18 ustawy z dnia 6 września 2001r. o dostępie do informacji publicznej.
IV. Odbiorcy danych osobowych
Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych są upoważnieni pracownicy Urzędu Gminy, jednostek organizacyjnych Gminy, radni Rady Gminy Bobrowniki, podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa.
Ponadto, z nagrań sesji rady gminy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, administrator może prowadzić bezpośrednią transmisję na stronach internetowych Gminy.
V. Okres przechowywania danych osobowych.
Dane osobowe mogą być przechowywane przez okres wymagany przepisami prawa.
VI. Prawa osób, które dane dotyczą, dostęp do danych osobowych.
Na zasadach określonych przepisami RODO, posiada Pani/Pan prawo
do żądania dostępu do swoich danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania.
Wymienione prawa mogą być ograniczone w sytuacjach, kiedy Urząd jest zobowiązany prawnie do przetwarzania danych w celu realizacji obowiązku ustawowego.
VII. Prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Gdy przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy o ochronie danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi
do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
VIII. Informacja o wymogu/dobrowolności podania danych osobowych.
Podanie danych osobowych jest dobrowolne, choć w niektórych przypadkach może być konsekwencją wymogów przepisów prawa.
Administrator Danych Osobowych
Komentarze (57):
https://portalkomunalny.pl/milionowe-kary-za-nielegalne-skladowanie-rzad-zmieni-ustawe-o-odpadach-376579/
do znajomego
Przeciez w tej gminie przed 2010 rokiem nic sie nie dzialo kompletny zastoj nie remontowano drog nie budowano kanalizacji wiec asfaltu nie bylo
Jeśli nie ma informacji to czy ktoś z roboty wyleci?
cyt; " Sztandarowy przykład to budowa kortu tenisowego przy Orle - nie wiem czy ktoś rozegrał na tym korcie pełnego seta a kasa poszło w błoto (dosłownie). "
Nie siej plotek jak nie wiesz. Często jestem w tej okolicy i widzę, że są chętni którzy korzystają z kortu.
Wiem, że były jakieś problemy techniczne leżące po stronie wykonawcy ale to już chyba sprawa dawno załatwiona.
Piszesz że "Był radnym przez dwie kadencje i w tym okresie byla zapaść gminy." - ciekawe że chcesz żeby Ziemba robił w gminie porządki a sam twierdzisz że za pierwszej kadencji Ziemby gmina była w zapaści. Ja się generalnie z tym stwierdzeniem zgadzam bo był to okres kiedy wójt był w aresztach albo zawieszony w wykonywaniu czynności. Ale zapaść nie była bynajmniej spowodowana przez któregoś z radnych, tylko przez samego Ziembę. Widzę że potrzeba dowalenia obecnej radzie powoduje już zaćmienie umysłu i wypisywanie sprzecznych ze sobą bzdur. Radzę wyluzować bo niektórym żyłka może w doopie strzelić.
do urzędnik
Może jest tak że niektóry czytali oświadczenia radnych przed ich publikacją ? ciekawe czy to jest zgodnie z prawem i kto z urzędników gminnych te oświadczenia udostępnił ? ciekawe. Ja bym się teraz spodziewał postępowania odpowiednich organów w tej sprawie, bo to śmierdzi na odległość.
skąd masz takie informacje na BIP żadne oświadczenia się jeszcze nie pojawiły, jeśli masz dostęp do takich danych to musisz być blisko związany z urzędem gminy
Ale z ciebie J E Ł O P!!!
"Ciekawe jak jest w tym przypadku?" Nie wiem, nie mam pojęcia.
'Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 25 stycznia 2012 r. (II PK 104/11) zaznaczył, że powody zwolnienia pracownika w wieku emerytalnym powinny się odwoływać do obiektywnych, indywidualnie skonkretyzowanych przyczyn leżących po stronie pracownika lub pracodawcy związanych z wykonywaniem pracy, takich jak na przykład niewłaściwe wykonywanie obowiązków pracowniczych, obniżenie wydajności, długotrwałe nieobecności w pracy spowodowane chorobami, brak zdolności dostosowania się do procesów modernizacyjnych, ograniczenie zakresu działalności zakładu pracy, zmiana profilu działalności produkcyjnej lub usługowej wymuszająca zatrudnienie pracowników o innych kwalifikacjach itp.'